近日，为深化专业建设改革，提升人才培养质量，学校校长马凤余带队前往欧亚学院，参与了一场极具前瞻性与实践意义的“雇主导向，学生中心视角下专业建设改革”培训。培训归来后，为将所学所悟在全校范围内进行推广与应用，12月20日下午，教务处在学校教学例会上组织开展了转训活动。

教务处处长徐超详细分享了欧亚学院在专业人才培养过程中的专业回顾、雇主扫描、目标与行动等方面的内容。通过直观的数据、案例展示，让参会人员深刻认识到传统培养与新时代人才培养要求之间的差距。

在转训的同时，教务处详细解读《湖北恩施学院“雇主导向、学生中心”专业建设改革实施方案》，各二级学院将根据专业发展现状分析、行业发展趋势、定位核心雇主、分析问题及差距、制定解决措施等方面制定《专业建设研究报告》，碎片化推动专业建设改革。

最后，副校长杨凡再次强调了“雇主为导向，学生为中心”理念对于学校发展及学生未来的重要性，要建立校-院-系三级工作机制，通过分析、外出考察、访谈等方式确定学生就业发展方向；通过总结近三年毕业生的就业方向，定位核心雇主；根据核心雇主能力需求，针对性的制定解决措施，并修订人才培养方案。

此次转训及“雇主导向、学生中心”专业建设改革专项工作为各专业的人才培养模式创新提供了清晰的思路与方向，学校将持续关注专业建设改革工作的推进情况，及时总结经验教训，不断优化调整改革实施路径，确保各项改革措施落地。